Оплачиваемая стажировка для студентов ИТ, математических и экономических специальностей

ПОДАТЬ ЗАЯВКУ

Стажировки Sberseasons созданы для старта твоей карьеры

  • Совмещай работу с учебой: выбери график от 20 до 40 часов в неделю

  • Успей достичь реальных результатов с поддержкой наставника:  стажировка от 3 до 6 месяцев

  • Зарабатывай до 40 000 рублей в месяц

  • Забудь про «белый верх-черный низ» и про другие стереотипы работы в офисе

Сбербанк — это постоянное движение, масштабные задачи и профессиональные команды.

Уже этой осенью мы ждем твою заявку на Sberseasons. За время стажировки ты не просто получишь опыт работы, а примешь участие в решении самых актуальных задач бизнеса и разработке инновационных банковских продуктов.

Готов начать карьеру

Реализуй себя в одном из направлений

Направления SBERSEASONS
Java

В рамках стажировки тебя ждут проекты в одном из направлений: внутренняя автоматизация, информационная и кибербезопасность, разработка микросервисной архитектуры, а так же систем отчетности. Например, ты сможешь принять участие в реализации новых инструментов идентификации по голосу и лицу в Сбербанк Онлайн. Или твоей задачей станет разработка мобильных приложений и сервисов эко-системы Сбербанка или инструментов по автоматизации бизнес-процессов. Все зависит от твоих навыков, а мы постараемся подобрать интересный проект для их дальнейшего развития.

В процессе работы тебе потребуются Java 7/8, Spring / Core, Git. Будет плюсом знание Maven, Scala, СУБД Oracle, SQL, C++

JavaScript

В рамках стажировки тебя ждут проекты по front-end разработке корпоративных порталов, приложений экосистемы Сбербанка и внутренних сервисов. Например, ты сможешь принять участие в создании уникального интеграционного приложения для сервисов экосистемы, или в проекте по расширению взаимодействия роботов и веб-приложений.

В процессе работы тебе потребуются знания JavaScript, ReactJS, CSS, HTML, будут плюсом навыки написания Sql запросов. В зависимости от твоих навыков мы постараемся подобрать интересный проект для твоего дальнейшего развития.

Data Science

Тебя ждут проекты в одном из направлений: интеллектуальные системы извлечения данных из документов, модели выявления мошенничества и прогнозные модели на HR-данных. Например, твоими задачами могут быть оптимизация скриптов разговора с должниками с помощью машинного обучения, разработка метрик удовлетворенности пользователей или создание крупнейшей платформы по обработке документов и извлечению знаний из неструктурированных данных. Все зависит от твоих навыков, а мы постараемся подобрать интересный проект для их дальнейшего развития.

Обязательны знания Python, SQL. Будет преимуществом знание  математической статистики, основ Machine Learning, NLP .

Data Engineering

Твоя основная задача на стажировке — создание надёжной инфраструктуры получения, хранения, обработки и поставки данных, без которой невозможна их дальнейшая обработка и анализ. Например, ты можешь выстраивать пайплайны для создания новых алгоритмов выявления мошенничества или разрабатывать витрины для прогнозных моделей на  HR-данных.

Для работы тебе понадобятся Python, SQL, Excel. Будут преимуществом Jupyter, Hadoop, Scala.

Analytics

В рамках этого направления ты будешь заниматься построением и проверкой бизнес-гипотез, разработкой аналитической отчетности и визуализацией данных. Твоими задачами могут быть: построение словаря метаданных системы и прототипирование HR аналитики или анализ взаимодействия клиентов с Банком в рамках продукта «Персональные предложения».

Обязательно знание Excel на уровне макросов, SQL или VBA, понимание принципов работ с базами данных. Знание Python будет преимуществом.

Системный и бизнес анализ

Тебя ждут проекты в одном из направлений: анализ и описание IT продуктов, выстраивание бизнес-процессов в agile среде. Примеры задач: анализ и конфигурация систем управления единым хранилищем документов в банке; разработка функциональных требований к продукту и помощь в организации взаимодействия между бизнес-заказчиком и командой разработчиков. Все зависит от твоих навыков, а мы постараемся подобрать интересный проект для их дальнейшего развития.

Тебе понадобятся системное мышление, умение быстро анализировать большие объемы информации и разбираться в новых технологиях. А также способность вести конструктивный диалог с участниками команды и заказчиками. Тебе нужно иметь представление о нотациях моделирования бизнес-процессов и методологиях разработки (waterfall, agile), базовые знания Excel и SQL. Круто, если ты знаешь Jira и Confluence.

Экономика и финансы

Тебя ждут проекты в одном из направлений: управление и ограничение рисков ликвидности, стресс-тестирования банка. Твоими задачами могут быть построение прогноза показателей деятельности Банка, анализ финансового состояния Банка, разработка аналитических продуктов, основанных на результатах анализа больших данных, также ты сможешь принять участие в разработке подхода к факторному анализу гэпа ликвидности или в развитии процессов управления рисками ALM в компаниях Группы Сбербанк.

Тебе нужные базовые знания бухгалтерского учета, финансового анализа и банковского дела. Понимание основ риск-менеджмента и знакомство с регуляторными требованиями (например ВПОДК) будут преимуществом.

Дизайн

Ты можешь развиваться в одном из направлений: Ui/Ux или графический дизайн. Примеры задач: разработка экранных форм пользователя и инструментов администрирования для единого хранилища документов в банке; создание key visuals для социальных сетей, визуальной айдентики Sbergile и подготовка презентаций для руководства банка.

Для направления Ui/Ux нужно понимать принципы responsive/adaptive вёрстки, а также навыки прототипирования в InVision, Sketch, InDesign. Для графического дизайна понадобятся Photoshop, Illustrator, Keynote и PowerPoint.

Выбрать направление

Этапы отбора на Sberseasons

Повысь свои шансы попасть на стажировку - подай заявку прямо сейчас

  • с 1 сентября
    по 31 октября

    img

    Прием заявок

  • +5-7 дней

    img

    Рассмотрение заявки

  • +7-10 дней

    img

    Телефонное интервью

  • +10-20 дней

    img

    Очное интервью

  • +10-15 дней

    img

    Выход на стажировку

Мы ждём

  • Студентов от 3-го курса бакалавриата и специалитета, а также студентов магистратуры или аспирантуры очной формы обучения

  • С достаточными знаниями по выбранному направлению для самостоятельной работы над проектами

  • Готовых к масштабным и интересным задачам

Регистрация













Твоими наставниками станут одни из лучших экспертов Сбербанка

Евгений Колбин

лидер трайба Digital Corporate Banking

Евгений возглавляет флагманское подразделение по развитию цифровых каналов для корпоративных клиентов. Среди его задач — трансформация интернет-банка для бизнеса в инновационный клиентоориентированный банк нового поколения, развитие семейства мобильных приложений, а также обеспечение технической поддержки банка 24/7. Результаты работы команды Колбина были отмечены престижными международными и российскими отраслевыми наградами, включая Red Dot Award. По итогам 2016 года вошёл в число 30 лучших проектных менеджеров Сбербанка.

Алексей Наумов

директор управления сегментного менеджмента и модернизации клиентского опыта

Алексей возглавляет первую инновационную лабораторию по улучшению опыта корпоративных клиентов CVM-Lab. В лаборатории разрабатывают коммуникационные карты для общения сотрудников банка с клиентами, занимаются ценообразованием, вторичными продажами, сервис-дизайном, создают базы знаний и интеллектуальных помощников. CVM-Lab получила диплом «За дизайн инноваций и нестандартное мышление» от дивизиона «Корпоративные клиенты 360».

Ярослав Костарев

директор управления кредитования и проектного финансирования

Ярослав курирует кредитную работу средних и крупных предприятий Сибири и управляет командой, которая занимается поиском, анализом и финансированием крупных и нестандартных проектов регулярного бизнеса и регионального госсектора. В портфеле проекты финансирования угольных шахт и разрезов, клинических госпиталей, строительства и модернизации заводов, сделки ГЧП общей стоимостью более 150 млрд рублей. Специалисты управления участвуют во всех стадиях кредитного процесса: от переговоров с клиентом, подготовки и анализа финансовых моделей до защиты сделки на кредитных комитетах и контроля целевого использования кредитных средств.

Наталья Лукичева

наставник, менеджер Центра компетенций по исследованиям клиентского опыта и пользовательского взаимодействия

Мы отобрали 15 студентов ННГУ и ВШЭ для конкурса на стажировку, из них взяли четырёх, а членами нашей команды стали в итоге два студента. Студентам я бы посоветовала быть активными и любознательными, изучать новые технологии, чтобы совершенствовать банковское дело.

Сергей Кочин

наставник, менеджер Центра компетенций по исследованиям клиентского опыта и пользовательского взаимодействия

Я пришёл в проект, чтобы передать студентам свой опыт и привлечь, что называется, «свежую кровь». Мы со стажёрами работали над Financial Advisor — это рекрутинг клиентов, проведение качественных исследований, маркетинговый анализ рынка и конкурентов. Главное, что бы я посоветовал студентам, — никогда не переставать учиться.

Антон Габов

наставник, руководитель направления, сотрудник штаба блока «Розничный бизнес»

Мы привлекли стажёров к реальным исследовательским задачам. Единственное, что отличало стажировку от просто работы, — возможность экспериментировать, право на ошибку. За короткое время стажировки ребята стали полноценными членами команды. Я считаю, это уникальный шанс попробовать свои силы в профессии, посмотреть на Сбербанк изнутри, получить полезный опыт, а возможно, и предложение о работе.

Максим Гриценко

наставник, руководитель направления Центра управления наличным денежным обращением ПАО «Сбербанк»

Участие в стажировках даёт шанс студентам без опыта получить работу в банке. Думаю, им не стоит бояться вступительных испытаний. Надо обязательно попробовать себя в роли сотрудника крупнейшего банка страны, узнать много нового из разных областей банковской работы, применить свои знания и навыки для решения интересных и важных задач.

Сергей Пузырев

наставник, начальник отдела управления сопровождения счетов и договоров Центра сопровождения корпоративного бизнеса, Екатеринбург

Приглашая студентов, я хотел показать молодым и амбициозным людям преимущества нашей команды и возможности дальнейшего развития. Мы разработали прорывные технологии, сделав ещё один шаг к созданию технологичного банка. Студентам советую для самореализации приходить в лучшую команду страны — команду Сбербанка.

Виталий Павленко

наставник, ведущий инженер по разработке, внутренние сервисы

В нашу команду взяли троих стажёров: двое учатся на первом курсе магистратуры, третий ещё на бакалавриате. Вместе мы начали разрабатывать библиотеку компонентов. Ребята готовы постоянно развиваться и предлагать свои идеи. Я даже немного завидую тому, как стремительно они начали свой путь в карьере разработчиков.

Светлана Трофимова

наставник, руководитель направления (департамент ИТ-блока «Управление благосостоянием»)

Нам надо было выбрать для нашей работы лучших из лучших, поскольку стажёры при поддержке команды занимались тестированием сложного проекта — он связан с переводом систем продаж и обслуживания страховых продуктов на новую версию платформы ЕФС. Очень важно, чтобы студенты верили в себя, в свои силы, чтобы у них, что называется, глаза горели. Нельзя останавливаться, даже если не получилось с первого раза.

Смотри, что тебя ждет

Вот что рассказывают участники прошлых стажировок Sberseasons

Валерий Сопин

стажёр направления Data Science, аспирант НИУ ВШЭ

На Sberseasons я узнал не только об особенностях работы отдела Data Science. Нам подробно рассказывали о работе других подразделений, о структуре компании. У нас был доступ к виртуальной библиотеке, на лекциях и тренингах нас пытались заинтересовать руководители других отделов. И это правильно: нужно немного разбираться во всём, чтобы выбрать самое подходящее.

Анастасия Морозова

стажёр направления Cyber Security, студентка МИЭМ НИУ ВШЭ

После стажировки я стала лучше понимать, как работать с большими данными и анализировать их. А ещё я узнала, как работает Банк изнутри. Нас водили на экскурсии по разным зданиям и отделам, куда пускают далеко не всех желающих, и рассказывали, как всё устроено. Когда я теперь прихожу в Банк в качестве клиента, то понимаю архитектуру процессов.

Полина Журакова

Стажёр направления Analytics, Бакалавр НИУ ВШЭ, Нижний Новгород

Во время стажировки я получила очень полезные навыки. Сейчас я работаю в стриме «Дизайн-мышление», занимаюсь проектами. Стажировки помогают понять, чего ты хочешь. Сбербанк первым осваивает новые технологии, поэтому, проходя стажировку, ты оказываешься в самой гуще событий и можешь стать классным специалистом.

Анна Тернова

Стажёр направления Analytics, Магистратура НИУ ВШЭ, г. Нижний Новгород

Особенно мне нравилось придумывать новые идеи для приложения, общаться с клиентами. Быть причастным к продукту крупнейшего банка страны, по-моему, очень здорово. Сбер постоянно побуждает учиться и использовать новые знания в работе. В любой сложной ситуации твой наставник и другие опытные коллеги тебя поддержат и всё объяснят.

Юрий Феста

Стажёр направления Data Science, старший инженер Центра противодействия кибермошенничеству, аспирант НИУ ВШЭ

По ходу стажировки я узнал много нового про машинное обучение. Это было интенсивное погружение в процессы банка, новые и сложные задачи, причём я спокойно совмещал стажировку с обучением в университете. Сейчас я продолжаю работать с коллегами, с которыми сотрудничал во время стажировки.

Александр Манукянц

Стажёр направления Data Science, студент Костромского государственного университета

Впечатления от стажировки самые положительные. Мне понравилась практическая направленность и возможность решать актуальные задачи, приносить пользу. Сейчас продолжаю работу в штабе в должности аналитика. Участвовать в стажировках очень полезно. Надо выбрать направление, почитать отзывы тех, кто её прошёл, подготовиться — и подать заявление.

Евгений Яковлев

Стажёр направления Analytics, Выпускник УрФУ, Екатеринбург

На стажировке мы решали задачи автоматизации процессов и снижения рисков. Там я научился работать в команде, продвинулся в программировании и начал применять новые навыки на практике. У меня появились новые друзья, даже мой наставник стал для меня другом, а не просто коллегой.

Даниил Секлецов

стажёр направления Analytics, студент магистратуры УрФу, Екатеринбург

Я получил опыт программирования реальных задач. У меня были отличные наставники, и атмосфера на стажировке очень дружелюбная. Я доволен, что могу теперь применить полученные знания и навыки в «боевых условиях». Не надо бояться идти навстречу новому опыту.

Дарья Русакова

Стажёр направления Analytics, старший инженер по разработке ПО, НИУ ВШЭ, факультет экономических наук

Мы тестировали проекты, связанные с продажами и программным обеспечением продуктов банковского страхования в цифровых каналах (Сбербанк-Онлайн и мобильные приложения iOS, Android). Помимо профессионального тестирования я научилась понимать поставленную задачу и находить пути её решения. Самое яркое впечатление на меня произвели поддержка команды, её сплочённость, профессионализм и отзывчивость моего куратора.

Екатерина Герасимова

Стажёр направления Analytics, студентка Университета телекоммуникаций и информатики, Самара

В процессе стажировки я увидела, как выстроена система работы в такой большой компании, как Сбербанк, стала лучше понимать и анализировать работу с большими данными. В виртуальной школе я нашла для себя массу полезных курсов. Советую студентам, которые интересуются стажировками, тщательно изучить информацию о компании, и, конечно, надо знать базовые основы работы подразделения, в которое вы приходите.

Артём Антонченко

Стажёр направления Java, студент НИЯУ МИФИ

Мы работали над серверной и клиентской частями приложения для автоматизации процесса разработки, и я на практике освоил применение некоторых паттернов. Я поражён масштабами разработки в компании. У нас был отзывчивый руководитель, у которого я многому научился. Чтобы найти подходящее именно тебе направление, надо пробовать себя в разных.

Анастасия Симакова

Стажёр направления Экономические модели, выпускница МГТУ им. Баумана

Сбербанк, как высокотехнологичная, динамично развивающаяся цифровая компания, заинтересовал меня сначала в связи с моей дипломной работой. Позже я увидела в нём и перспективное место работы. По мере того как проходишь стажировку, ты начинаешь всё глубже вникать в банковские процессы, в построение коммуникаций. Очень вдохновляют нестандартные задачи. За полгода стажировки я получила много полезной информации для диплома плюс навыки аналитики и коммуникации.

Владислав Рождественский

Стажёр направления Экономические модели, выпускник МГТУ им. Баумана

Стажировка дала мне возможность познакомиться с современным стеком технологий и методологией проектного управления. Было интересно изнутри увидеть процесс разработки и внедрения инновационных продуктов, а также поработать с профессионалами, которые эти продукты создают. Это был амбициозный вызов для меня как инженера. Во время стажировки основным драйвером стали нетривиальные задачи, требующие творческого подхода к их решению.

Хочу в команду

Партнёры проекта

F. A. Q. (ответы на часто задаваемые вопросы)

Сколько направлений можно выбрать?

Мы рекомендуем тебе выбрать в каком направлении тебе интереснее всего развиваться, и подавать заявку на него как приоритетное. В анкете ты также можешь указать второе приоритетное направление. Мы учтем эту информацию при изучении твоей заявки.

А стажировка оплачивается?

Да. Оплата зависит от количества рабочих часов за месяц. Например, при максимальной недельной загрузке в 40 часов ты получишь порядка 40 000 рублей в месяц без учёта НДФЛ. А при 20 часах в неделю – около 20 000 рублей без учёта НДФЛ.

Я выпускник. Могу ли я участвовать в отборе на Sberseasons?

Нет. Важно быть действующим студентом очной формы обучения. Не расстраивайся, для выпускников у нас всегда есть вакансии https://sbergraduate.ru/jobs/

Можно ли пройти стажировку, если я учусь на заочном отделении?

К сожалению, мы готовы принять на стажировку только студентов очной формы обучения.

Можно ли сочетать стажировку и учебу?

Да, конечно! Главное — уделять стажировке не менее 20 часов в неделю. Заранее оцени, сколько времени ты сможешь уделять стажировке и укажи в анкете.

Можно ли работать удаленно?

Стажировка не подразумевает удаленную работу, тебе необходимо будет совмещать пары и работу в офисе.

После успешного завершения Sberseasons лучшие стажёры смогут продолжить работу в банке на part или full time.

Где проходит стажировка?

Стажировка проходит в 8 городах: Москве, Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде, Самаре, Новосибирске, Екатеринбурге, Воронеже, Барнауле, Рязани, Ростове-на-Дону и Вологде. На собеседовании тебе расскажут, в каком из наших зданий тебе предстоит работать.

Какие сроки отбора?

В среднем отбор на стажировку занимает чуть больше месяца. Мы ответим по твоей анкете в течение 5 дней. На этап телефонного интервью – порядка 7 дней. Очного собеседования, может быть, придется подождать до 14-20 дней. Если тебя пригласят на стажировку, то еще около 14 дней занимает оформление всех документов. 

Чтобы не пропустить приглашение на следующий этап, отвечай на телефонные звонки и проверяй чаще почту. Ты всегда можешь написать нам на почту sberseasons_help@sberbank.ru уточнить статус своей заявки.

Я подал заявку на программу, но мне до сих пор не ответили

Мы получаем много заявок и тщательно их изучаем. Если ты соответствуешь критериям отбора, то наверняка сейчас твоя анкета на рассмотрении у нанимающих менеджеров.

Следи за сообщениями на почте и не пропускай телефонные звонки, с тобой могут связаться для проведения телефонного интервью или пригласить на очный этап отбора.

До 10 ноября проходят телефонные интервью, до 15 ноября проводятся очные собеседования. Если ты не получил приглашение на собеседование в указанные сроки, значит твоя анкета осталась в резерве. Не отчаивайся и попробуй свои силы в другой  раз.

Ты всегда можешь написать нам на почту  sberseasons_help@sberbank.ru и уточнить статус своей заявки.

Как будет проходить телефонное интервью?

Если ты подал заявку на стажировку и прошел по нашим критериям отбора, то ты приглашаешься на этап телефонного интервью. Мы планируем проводить их до 10 ноября, до этой даты включительно с тобой свяжется наш представитель. Интервью займет не более 10 минут, мы уточним данные твоей анкеты и зададим несколько вопросов по навыкам.

Отвечай на телефонные звонки и проверяй чаще почту. Если ты получил письмо с переводом на этап интервью, но тебе не позвонили, свяжись с нами по почте sberseasons_help@sberbank.ru.

Мы подготовили целый ряд статей, которые могут помочь тебе подготовиться, рекомендуем почитать https://sbergraduate.ru/articles/

Я не могу приехать на очный отбор, могу ли я пройти его удаленно?

К сожалению, такая возможность не предусмотрена. Мы рекомендуем подавать заявку в своём городе или убедиться, что ты сможешь самостоятельно приехать на отбор. В осенней волне очный этап будет проводиться с 20 сентября по 15 ноября, так что у тебя будет возможность выбрать подходящую дату. Полный список городов и открытых направлений здесь https://sbergraduate.ru/sberseasons-regions/ 

Какие сроки выхода на стажировку?

Единой даты выхода для всех не предусмотрено. Мы хотим, чтобы ты не терял время. Поэтому, как только ты получаешь оффер после успешного собеседования, мы сразу начинаем твое оформление. Оформление в среднем занимает 2 недели.

Может быть такое, что по отдельным направлениям все вакансии будут закрыты раньше, чем по другим. Поэтому не тяни с заявкой – чем раньше ты ее подашь, тем выше твои шансы попасть на стажировку.

Даты собеседований для каждого из направлений свои, мы будем держать тебя в курсе и оперативно оповещать обо всех изменениях статуса твоей заявки.

Даты отбора, заявленные на сайте, уже прошли, а мне звонят из Сбербанка и приглашают на собеседования. Почему мне звонят?

Мы получаем большое количество сильных заявок на стажировку и хотим предоставить возможность каждому попробовать свои силы. После окончания основных очных отборов, мы продолжаем рассмотрение анкет на стажировки и junior-вакансии банка. Поэтому, если тебе интересно попробовать себя в проектах Сбербанка – не пропускай телефонные звонки, возможно это твой шанс!

Если ты не получил ответа, можешь написать нам на sberseasons_help@sberbank.ru

Напишите или позвоните нам

sberseasons_help@sberbank.ru

8-800-550-4109